THE EFFECT OF GDRP, MINIMUM WAGE, OPEN UNEMPLOYMENT RATE, HDI ON EAST JAVA LABOR ABSORPTION 2017-2022

Penulis

  • Anma Dias Vidiana Universitas Muhammadiyah Surakarta
  • Eni Setyowati Universitas Muhammadiyah Surakarta

Kata Kunci:

Penyerapan tenaga kerja, PDRB, Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK), Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT), Indeks Pembangunan Manusia (IPM).

Abstrak

Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh  PDRB, Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK), Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT), Indeks Pembangunan Manusia (IPM), terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Provinsi Jawa Timur tahun 2017-2021. Data variabel dependen adalah penyerapan tenaga kerja, sedangkan UMK, TPT, IPM merupakan variabel independent yang bersumber dari Badan Pusat Statistik Provinsi Jawa Timur. Penelitian ini menggunakan data panel yaitu 38 sektor kabupaten/kota yang ada di Jawa Timur. Estimasi yang digunakan adalah Fixed Effect Model dengan analisis yang digunakan untuk mencari pengaruh dari beberapa variabel dependen terhadap variabel independent. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa secara parsial PDRB berpengaruh negative dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur, Tingkat pengangguran Terbuka (TPT) berpengaruh negative dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur, UMK berpengaruh negative dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur. Sementara itu, IPM berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur.

Diterbitkan

2023-01-07